GÖREVDE YÜKSELME SINAVINI KAZANIP DA ATANAMAYANLAR BİR AN ÖNCE ATANMALIDIR
Milli Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde, Milli Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatı kadrolarında görevde yükselme, unvan değişikliği ve görevler arası geçişlerde uygulanacak esas ve usuller düzenlenmiştir. Bahsi geçen Yönetmelik hükümleri doğrultu…
Milli Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinde, Milli Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatı kadrolarında görevde yükselme, unvan değişikliği ve görevler arası geçişlerde uygulanacak esas ve usuller düzenlenmiştir. Bahsi geçen Yönetmelik hükümleri doğrultusunda, Milli Eğitim Bakanlığı tarafından 18.04.2010 tarihinde Merkez ve Taşra Teşkilatı Memur Kadroları İçin Görevde Yükselme Sınavı yapılmıştır. Bu sınava katılarak başarılı olduğu ve başvuruda bulunduğu halde, açık kadro bulunmasına karşılık halen ataması yapılmayan personelin mağduriyetine ilişkin Sendikamıza şikayetler gelmektedir.
Türk Eğitim Sen olarak Bakanlığa yazı yazarak, memur kadrosuna görevde yükselme yoluyla atanma şartlarını taşıyan ve başvuruda bulunduğu halde atanamayan personelin, ihtiyaç çerçevesinde boş kadrolara atanarak mağduriyetlerin giderilmesi için talepte bulunduk.
